為深入學習和貫徹落實院“十四五”發展規劃，增強設施所團隊建設與凝聚力，11月22日，設施所通過線下與線上相結合的方式，組織全所職工對院“十四五”發展規劃進行集中學習和交流研討。 

　　所總工張學軍研究員先就院“十四五”發展規劃編制的背景和主要內容進行了領學，各專業室主任結合自身工作就貫徹落實院“十四五”發展規劃進行了交流發言。張秋玲所長結合院領導要求對貫徹落實院“十四五”發展規劃做了動員部署，要求全體員工主動思考、共同努力、認真落實好院“十四五”發展規劃中涉及設施所的工作內容，積極參與政府服務提升、科技創新、規劃強鏈補鏈、人才團隊和條件平臺建設五大行動，為我院和設施所更加美好的未來作出更大貢獻。 

　　通過研討交流，大家一致認為，院“十四五”發展規劃文本結構嚴謹、文字精煉、重點突出，為我院“十四五”時期事業發展指明了方向，是全院凝心聚力、加快推動事業轉型升級的行動指南，是廣大員工結合自身工作找準切入點和著力點的基本依據，也是我們編制發展規劃學習的好范本。